Actualités 2024

Négociation
QualificationClassification

Qualification - Classification

La patience des salariés à des limites...


Publié le 30 septembre 2024

Le mardi 24 septembre s’est déroulée une nouvelle réunion de négociation sur la partie Qualification - Classification. Comme régulièrement vu lors de cette négociation, les avancées se font attendre et cela commence à être particulièrement long pour les salarié(e)s.

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Indemnité
Légal

Indemnité de congés payés

1/10ème de congés payés : Rappel

Publié le 27 septembre 2024

En ce mois de septembre, l’indemnité de congés payés est versée sur votre salaire, conformément aux dispositions légales du Code du travail. Contrairement à certaines revendications, elle trouve son origine dans la législation, et non dans des négociations syndicales spécifiques.

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Section
Vic Sur Aisne

Nouvelle Section CGT

Une section CGT à Vic-Sur-Aisne pour de nouvelles ambitions

Publié le 19 septembre 2024

La création d’une section CGT sur le site de Vic-sur-Aisne, troisième site de Roquette Frères à rejoindre notre syndicat après Lestrem et Vecquemont, marque un pas décisif dans la défense des droits de tous les salarié·e·s.

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IPO
Prime

Prime d'intéressement

Intéressement de performance opérationnelle : 2ème trimestre 2024

Publié le 9 septembre 2024

Ce lundi 9 septembre, la Direction a communiqué les résultats du second trimestre 2024 sur les critères de l’intéressement de Performance Opérationnelle.

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Négociation
QualificationClassification

Qualification / Classification

État d'avancement !

Publié le 27 juin 2024

Ce mardi 25 juin s’est déroulé une nouvelle réunion de négociation « Qualification - Classification » pour les OETAM.

Ce fût l’occasion pour la Direction de nous présenter les avancées sur ce sujet demandé par la CGT depuis mai / juin 2019.

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Négociation
Handicap

Négociation Handicap

Première réunion

Publié le 5 juin 2024

Ce mardi 4 juin 2024, les organisations syndicales et la Direction se sont réunis une première fois pour une négociation sur le handicap.

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Loi
Droit
Congé

Lois & Décrets Nationaux

Décret du 22 avril 2024 : De nouveaux droits pour vos congés payés !

Publié le 27 mai 2024

La CGT a mené et gagné des procédures pour que le gouvernement adapte la loi française à la directive européenne de 2009 sur le droit à congé payé, notamment pendant les arrêts maladie, et pas seulement pendant les arrêts pour accidents du travail et maladies professionnelles.

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Négociation
Participation
Intéressement

Négociation Participation - Intéressement (n°6)

Intéressement de Performance Opérationnelle, même principe, quelques nouveautés...

Publié le 14 mai 2024

Une sixième réunion de négociation s’est déroulée ce lundi 13 mai, principalement sur la partie Intéressement de Performance Opérationnelle.

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Négociation
Participation
Intéressement

Négociation Participation - Intéressement (n°5)

Encore un peu de chemin à faire... Le sommet est loin mais atteignable !

Publié le 23 avril 2024

Une cinquième réunion de négociation s’est déroulée ce mardi 23 avril avec les avancées suivantes...

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Négociation
Participation
Intéressement

Négociation Participation - Intéressement (n°3-4)

Nouvelles réunions & quelques avancées à étudier !

Publié le 17 avril 2024

Deux nouvelles réunions ont eu lieu les vendredi 12 et mardi 16 avril 2024 entre les Organisations Syndicales et la Direction afin d’avancer sur le sujet Participation-Intéressement.

A ce stade de la négociation, un seul point réuni l’ensemble des acteurs de la négociation : une durée d’accord de 3 ans.

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Négociation
Participation
Intéressement

Négociation Participation - Intéressement (n°2)

Encore et toujours les impacts EBE : Une impression de déjà vu !

Publié le 4 avril 2024

Ce mardi 2 avril 2024, nous avons poursuivi la négociation concernant la participation et l’intéressement pour les années à venir.

Le principal point discuté depuis le début des négociations concerne les coûts d'acquisition et d'intégration de Qualicaps et en particulier celui d'IFF et des possibles impacts sur l'intéressement financier.

Les sujets telles que l’IPO, la participation, l’abondement, ainsi que la répartition ont été abordé mais reste encore à développer.

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Négociation
Participation
Intéressement

Négociation Participation - Intéressement (n°1)

Impact Qualicaps & IFF : un calcul à prendre en compte

Publié le 29 mars 2024

Un premier rendez-vous de concertation concernant la participation et l’intéressement pour les années à venir s’est tenu le 26 mars 2024. Nous précisons l’utilisation des guillemets autour du terme «négociation», car il s’agit davantage d’un partage d’informations que d’une véritable négociation.

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Négociation
Primes

Intéressement - Participation

Quand on parle d'équité depuis quelques années, on vous attend pour une répartition forfaitaire des primes !

Publié le 8 mars 2024

Il ne vous aura pas échappé que depuis des années et notamment lors des dernières NAO que certaines Organisations Syndicales ainsi que la Direction demandent plus d’équité sur différents sujets.

Nous leurs demandons de passer des paroles aux actes et nous les attendons maintenant sur la répartition des primes de participation et d’intéressement qui auront un impact DIRECT sur le portemonnaie des salarié-e-s.

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Négociation
Salaire

NAO 2024

Avancées : Acte 3

Publié le 13 février 2024

Ce 13 février 2024, les organisations syndicales et la Direction se sont retrouvées pour la deuxième réunion de Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) pour l’année 2024.

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Négociation
Salaire

NAO 2024

Avancées : Acte 2

Publié le 6 février 2024

Ce 6 février 2024, les organisations syndicales et la Direction se sont retrouvées pour la deuxième réunion de Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) pour l’année 2024.

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Négociation
Salaire

NAO 2024

Démarrage de la négociation annuelle obligatoire !

Publié le 23 janvier 2024

Ce 23 janvier 2024, les organisations syndicales et la Direction se sont retrouvées afin de débuter les négociations annuelles obligatoires (NAO) pour l’année 2024.

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PrimesIPO

IPO 2023

Intéressement de Performance Opérationnelle : Résultats 2023

Publié le 17 janvier 2024

Les résultats des critères d’IPO 2023 nous ont été annoncés ce mercredi 17 janvier. L’investissement et le professionnalisme de tous les salarié-e-s permettent une redistribution de 1210 €.

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Négociation
ÉgalitéQVTRPSDéconnexion

Négociation d'entreprise 

Égalité Pro - QVT - RPS - Droit à la déconnexion

Publié le 16 janvier 2024

Une dernière réunion de négociation sur les sujets égalité professionnelle, qualité de vie au travail (QVT), risques psycho-sociaux (RPS) et droit à la déconnexion s’est tenue hier.

Lors de cette rencontre, la Direction s’est positionnée sur nos différentes propositions.

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Actualités 2023

CSE
Tribunal

Comité Social et Économique

Assignation au tribunal du CSE

Publié le 1 décembre 2023

La secrétaire du CSE a reçu une assignation devant le tribunal de Béthune le 15 mai 2024.

Cette requête est portée par un avocat agissant aux noms des élus de la CFDT.

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Mutuelle
Garantie
Évolution

Mutuelle

Évolution de garantie, changement pour 2024

Publié le 28 novembre 2023

Diverses demandes avaient été remontées auprès de notre gestionnaire Mutuelle (Verlingue/Génération) afin d’améliorer les prestations. Après plusieurs réunions, différents changements ont été validés.

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NégociationÉgalitéQVTRPS
Déconnexion

Négociation d'entreprise

Egalité Pro - QVT - RPS - Droit à la déconnexion

Publié le 15 novembre 2023

La négociation de l’accord sur l’égalité professionnelle enregistre un délai de deux années par rapport à l’échéancier initial. En ce qui concerne l’accord relatif à la qualité de vie au travail (QVT), la CGT n’a jamais apposé sa signature en raison de son absence de pertinence et d’intérêt pour les salarié·e·s.

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PEEPartenariat

Plan Epargne Entreprise

Choix du partenaire - Appel d’offre PEE

Publié le 10 novembre 2023

Depuis plusieurs mois, diverses réunions ont été organisées entre la Direction et les organisations syndicales à propos de la sélection du futur partenaire pour la gestion du plan d’épargne d’entreprise.

Une suite était attendue après un passage du CIC désastreux sur les fonds d’épargne.

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InterprofessionnelProtection Sociale

Au national

Les arrêts maladie ne sont pas du repos, l’État enfin condamné !

Publié le 9 novembre 2023

L’État vient d’être condamné par la Cour administrative d’appel de Versailles, le 18 juillet 2023, pour mauvaise transposition de la directive temps de travail publiée en 2003.

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IPOPrime

Prime d'intéressement

Intéressement Performance Opérationnelle :
3ème trimestre 2023

Publié le 12 octobre 2023

Ce jeudi 12 octobre, la Direction a communiquée les résultats du second trimestre 2023 sur les critères de l’Intéressement de Performance Opérationnelle.

Pour rappel, chaque trimestre une somme est acquise pour un versement en mars de l'année N+1.

De plus, suite à l’accord « Intéressement 2023 » de début d’année, le 1er trimestre a été exclu du calcul.

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Activité
RalentissementAtelier

Baisse d’activité

Discussions, tout ça pour... ça !

Publié le 26 septembre 2023

​Ce mardi 26 septembre 2023 s’est déroulée une dernière rencontre de discussions autour du sujet des arrêts sur le dernier trimestre.

Toutes ces réunions pour finir sur les propositions que nous avions émises dès le départ : Laisser le choix aux salarié(e)s !

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Activité
RalentissementAtelier

Actualité

Baisse d'activité : Négociation dans l'impasse

Publié le 21 septembre 2023

​Ce jeudi 21 septembre s’est déroulé une seconde réunion de négociation concernant la baisse d’activité sur cette fin d’année.

Afin de limiter l’impact de sur les salairé(e)s concernés, la CGT a émis diverses propositions.

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Activité
RalentissementAtelier

Activité de l'entreprise

Arrêts de fin d'année 2023

Publié le 15 septembre 2023

​Ce jour s’est déroulé un CSE Extra sur les arrêts que la direction souhaite programmer sur le dernier trimestre de l’année suite à des stocks élevés (environ 101 000 tonnes) et à un taux d’utilisation en retrait sur certains ateliers.

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Négociation
Actualité​

Actualité

Rentrée sociale : Retour à la table des négociations

Publié le 30 août 2023

​Après une première moitié de l’année 2023 ponctuée par les négociations NAO 2023, Intéressement/Participation, mais également par des moments de forte mobilisation des salariés pour contester la réforme des retraites, nous allons entamer une seconde période marquée par d’importants sujets à venir.

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IPO
Prime

Prime d'intéressement

Intéressement Performance Opérationnelle :
2ème trimestre 2023

Publié le 13 juillet 2023

​Ce jeudi 13 juillet, la Direction a communiquée les résultats du second trimestre 2023 sur les critères de l’Intéressement de Performance Opérationnelle.

Pour rappel, chaque trimestre une somme est acquise pour un versement en mars de l'année N+1.

De plus, suite à l’accord « Intéressement 2023 » de début d’année, le 1er trimestre a été exclu du calcul.

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UES
Discrimination

Secteur UES

Discrimination salariale au G1

Publié le 27 juin 2023

​Les salariés de l’atelier G1 sont actuellement confrontés à une situation discriminatoire.

En effet, les points d'individualisation annuels ont été bloqués par le management du G1 en représailles des récentes négociations sur leurs qualifications.

Cette pratique est inacceptable et constitue une violation des droits des travailleurs.

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NégociationNAORevoyure

Négociation d'entreprise

Avenant revoyure INSEE : NAO 2023

Publié le 20 juin 2023

​Ce mardi 20 juin s'est tenue la seconde et dernière réunion suite à la clause de revoyure des Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) de 2023.

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NégociationNAORevoyure

Négociation d'entreprise

Revoyure INSEE (NAO 2023)

Publié le 14 juin 2023

​Ce jour s’est tenue la première réunion suite à la clause de revoyure des Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) de 2023.

L’objectif de cette réunion était de surveiller et de prendre les mesures nécessaires en fonction de l’évolution de l’indice INSEE.

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NégociationQualificationClassification

Négociation d'entreprise

Qualification / Classification : La négociation va ENFIN pouvoir reprendre !

Publié le 7 juin 2023

​Depuis plusieurs mois, la CGT a maintes fois sollicité la direction afin de relancer les négociations sur l’accord qualification/classification pour les OETAM sur l’ensemble des sites français.

La direction nous a récemment informé de ses avancées sur cette question et nous annonce que les négociations devraient reprendre dans les semaines à venir.

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ActivitéRalentissementAtelier

Activité de l'entreprise

Ralentissement d’activité - Arrêts d’ateliers

Publié le 30 mai 2023

Ce mardi 30 mai, lors d’un CSE extraordinaire, la Direction a exposé aux élus les prévisions de ralentissement d’activité liées à la conjoncture actuelle.
Elle annonce une évolution significative des stocks de nombreux produits en raison de la baisse des ventes, entraînant ainsi une diminution d’activité pour le reste de l’année 2023.

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PEEOblirocCCB

Plan Epargne Entreprise

Avancement : Appel d'offre

Publié le 24 mai 2023

Depuis plusieurs mois, la CGT interpelle la Direction sur le sujet des fonds de placement du plan d’épargne d’entreprise (PEE) de moins en moins attractifs avec les disparitions programmées du CCB et OBLIROC 2.

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IntéressementNégociation

Négociation d'entreprise 

Intéressement 2023 : Clap de fin, à vos avis !

Publié le 15 mai 2023

Ce Lundi 15 mai 2023 s’est déroulé la «dernière» réunion de négociation concernant l’accord d’intéressement pour l’année 2023.
Cela reprend l’intéressement financier, l’intéressement de performance opérationnel et l’abondement en cas de placement sur PEE.

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IntéressementNégociation

Négociation d'entreprise 

Accord d'intéressement 2023 : Le compte n'y est pas !

Publié le 9 mai 2023

Ce mardi 9 mai 2023 s’est tenue une nouvelle rencontre entre la Direction et les partenaires sociaux concernant l’accord d’intéressement.
L’incertitude qui plane sur l’année 2023 a poussé les négociateurs à acter ce nouvel accord pour une année.

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Prime
IntéressementParticipation

Intéressement Participation 

Résultats financiers de l'année 2022

Publié le 28 avril 2023

​L’accord d’intéressement 2023-24-25 est en cours de négociation depuis quelques semaines entre les organisations syndicales et la Direction.
En attendant, les prochaines réunions de négociation sur le sujet, les résultats de la participation et de l’intéressement 2022 viennent de tomber.

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1er maiMobilisation

1er mai 2023 

Un 1er mai historique se prépare, défendons nos droits et notre avenir !

Publié le 26 avril 2023

Le 1er mai est l'occasion pour nous tous de montrer notre force et notre détermination.

Ne laissons pas le gouvernement décider seul de notre avenir. Rejoignez-nous, et ensemble, faisons du 1er mai 2023 un jour historique pour les travailleurs !

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Action
Grève

Action locale 

Soutien à la grève des employé(e)s de VertBaudet

Publié le 24 avril 2023

Suite aux diverses manifestations contre la réforme des retraites, votre syndicat CGT Roquette a décidé d’apporter cette fois-ci son soutien aux employé(e)s de l’entreprise VertBaudet à Marquette-lez-Lille ce jeudi 27 avril 2023.

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PEEOBLIROC

Plan Epargne Entreprise

Fin du fond OBLIROC 2

Publié le 18 avril 2023

Il y a quelques années, l'entreprise a pris la décision de retirer les obligations Roquette du fond de placement OBLIROC 2.

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Manifestation
GrèveRetraite

Réforme des retraites

Ensemble défendons notre avenir : Retraitons la réforme des retraites

Publié le 11 avril 2023

Mobilisons-nous tous, unis et solidaires, ce jeudi 13 avril dans les manifestations organisées à travers la région.
Le gouvernement plie sous la pression, la victoire est à portée de main !

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Manifestation
GrèveRetraite

Réforme des retraites

La retraite à 64 ans !
On n'en veut pas !

Publié le 3 avril 2023

Soyons tous mobilisés et unis ce jeudi 6 avril dans les différentes manifestations organisées dans toute la région. Le gouvernement est à genoux, la victoire est proche !

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Manifestation
GrèveRetraite

Réforme des retraites

L’affront, le mépris doivent se combattre
Continuons, amplifions la lutte !

Publié le 21 mars 2023

Le Président et son gouvernement ont décidé de l’utilisation du 49.3 pour passer en force ce projet de loi sur les retraites qu’ils n’ont pu faire voter malgré les pressions sur les Élus de droite et macronistes pour obtenir une majorité. 

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PEEPlacement

Plan d'Epargne Entreprise (PEE) 

Le temps du changement est-il enfin venu ?

Publié le 13 mars 2023

Cela fait maintenant plus d'un an que du changement est attendu concernant les PEE pour retrouver de l'attractivité auprès des salariés. 

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Négociation
Salaire

NAO 2023

Négociation terminée, votre opinion ?

Publié le 9 février 2023

Ce jeudi 9 février 2023 s’est tenue la troisième réunion de négociation annuelle obligatoire. Entre propositions, discussions et explications, nous avons obtenus des avancées pour le pouvoir d’achat et la qualité de vie au travail des salariés.

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Négociation
Salaire

NAO 2023

Séance de contre-proposition

Publié le 6 février 2023

Ce lundi 6 février 2023 s’est tenue la seconde réunion concernant les Négociations Annuelles Obligatoire entre la Direction et les Organisations Syndicales.
Cette réunion était attendue suite aux premières propositions des OS.

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IntéressementPrime​

IPO 2022

Intéressement de Performance Opérationnelle - Résultats


Publié le 27 janvier 2023

Les résultats des critères d'IPO 2022 nous ont été annoncés ce vendredi 27 janvier. L'investissement et le professionnalisme de tous les salarié-e-s [...]

Lire la suite 

Négociation
Salaire

NAO 2023

Démarrage des négociations, faisons entendre nos revendications !

Publié le 26 janvier 2023

Ce 26 janvier 2023, les organisations syndicales et la Direction se sont retrouvées afin de débuter les négociations annuelles obligatoires (NAO) pour l'année 2023.

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